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Cassinterass - Coperture Sanitarie Aziendali

B&V in seguito alla pubblicazione del Decreto Sacconi, che regolamenta la deducibilità dal reddito di impresa, dei contributi di assistenza  sanitaria versati dalle Aziende per conto dei propri dipendenti, ha aderito a Cassinterass.

Cassinterass permette alle Aziende, come stabilisce l' art. 51, comma 2, lettera a) del TUIR che: "Non concorrono a fare reddito" "... a) i contributi di assistenza sanitaria versati dal datore di lavoro o dal lavoratore ad enti o casse aventi esclusivamente fine assistenziale in conformità a disposizioni di contratto o di accordo o di regolamento aziendale, che operino negli ambiti stabiliti con il Decreto del Ministero della Salute per un importo non superiore a € 3.615,20"

L'adesione a Cassinterass permette, oltre ad erogare un servizio di copertura sanitaria, quindi:

  • Al datore di Lavoro di dedurre integralmente il contributo versato dal reddito di impresa calcolato ai fini IRES e di usufruire di un aliquota contributiva sociale, infatti in luogo della contribuzione sociale ordinaria c'è un Contributo di Solidarietà del 10% da devolvere alle gestioni pensionistiche di legge a cui sono iscritti i lavoratori
  • Al lavoratore di dedurre in sede di dichiarazione dei redditi il 19% sull'importo che eccede i 129,11 euro sulle spese sanitarie sostenute, limitatamente alla parte di spesa rimasta a suo carico e non rimborsata dalla cassa di assistenza. I contributi versati alla cassa di assistenza da parte dell'azienda non concorrono a formare reddito di lavoro del dipendente.

B&V e Cassinterass offre ai propri associati 12 linee di prodotti di copertura sanitaria:

  • Copertura  a primo rischio completa con 7 opzioni con contributi diversificati
  • Copertura Integrativa FASI
  • Copertura Integrativa FASDAC
  • Copertura Integrativa Quas